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Commentaires

Raf

J'aime bien cette idée, avec l'allongement de la durée du travail, on parle plus en plus de la formation tout au long de la vie et des changements de carrière qu'on sera sans doute amenés à faire dans notre existence. Le reproche que je ferais, c'est le prix vraiment élevé qui réserve ce service à quelques happy fews fortunés. Mieux vaut compter sur ses relations si on veut ménager son porte-monnaie!
Par contre, je pense que ça pourrait faire une bonne émission éducative (avec moins de paillettes que "Vis ma vie") qui permettrait de donner un aperçu des différents métiers aux jeunes et aux moins jeunes qui hésitent sur la voie à suivre. Ca pourrait aussi prendre la forme d'un site de podcasts sur les ifférents métiers.

ludovic

Une tres bonne idée en effet mais qui pourrait etre ameliorer. Par exemple, en effrant la possibilité à ceux qui testent les métiers d'etre ensuite coaché et formé par un expert une fois qu'ils ont choisi le métier qu'ils souhaitent exercé. Ensuite, je trouverai tres judicieux de filmer les journéespasser avec les experts et de diffuser les vidéos sur le web ce qui permetrrait a chacun d'avoir une vue d'ensemble de plus de metier et aussi de contrer les problemes de cout liés a la distance notament.

Enfin pour finir sur la partie coaching, je pense en effet qu'on manque cruellement de vrairs informations sur x métier et le fait d'ajouter un service de mentor serait tres bénéfique pour bcp de gens désirant se réorienter.

Ludovic Barthélémy

HERVIER S

Je trouve le concept interréssant mais je pense qu'il faudrait aussi l'adapter aux élèves de colèges et lycées à qui on leur demande leur orientation professionnelle et n'en ont aucune idée ou bien savent mais hésitent.En présentant une fiche d'un métier, une vidéo commentée serait un plus non négligeable avec possibilité ensuite d'essayer une ou deux journées chez un professionnel pour un coût adapté petit budget. Cela aiderait pas mal de jeunes à s'orienter et je suis sûre que les parents n'hésiteront pas à leur payer ces 2 journées voir plusieures dans différents domaines avant de leur payer des grandes études sans être certains que l'enfant soit sûr de son choix. Combien de jeunes ont changé de cursus scolaire parce que ça ne leur convenait pas???
A étudier!

wasabee

C'est effetivement un concept sympa.
Il permet de se faire sa propre idée en testant un métier. Cela complète toutes les informations que l'on pourra trouver par ailleurs.
En revanche, pour voir ce concept réussir il faut qu'il soit accepté par les employeurs. Or ces derniers auront des réticences: mon salarié va etre moins productif puisqu'il va consacrer de son temps à une autre personne, risques d'espionnage...
D'autre part quel est le cadre juridique dans lequel s'inscrit cette activité ? (risques pour la personne acceuillie qui souhaite découvrir un métier dangereux par exemple, problème de responsabilités et d'assurances).

Qu'en pensez vous ?
Quelles seraient les éléments permettant la réussite de ce concept ? A contrario, quels en seraient les freins ?

ERIC

Bonjour, En effet, le concept est innovant, seulement en France la loi est plus dure et il se pose de très lourds problèmes juridiques. Pour info, une société équivalente existe en France (insallée dans le Nord depuis Décembre 2007) en faisant découvrir des métiers orignaux mais peine sur le plan légal... Je n'ai plus le nom de la boite en tête mais j'ai déjà lu un article la concernant, il faut que je me renseigne!

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